川振興集團（海南）有限公司系四川振興集團旗下全資子公司，設立于2021年8月，注冊資本2億元。公司主要經營范圍為房地產開發；住房租賃；餐飲管理；酒店管理；企業管理；園區管理服務；供應鏈管理服務；遠程健康管理服務；養老服務；機構養老服務；國內貿易代理；會議及展覽服務；貿易經紀；以自有資金從事投資活動。
公司根據業務發展需要現進行人員選聘工作，工作地點為海南?？?，現將有關事項公告如下：
一、選聘崗位
本次選聘崗位主要有投資業務崗、貿易業務崗、風控法務崗等，具體情況如下：
（一）金融市場部2名：投資經理/助理2名。
（二）貿易業務部2名：部門總經理/副總經理1名，貿易業務經理/助理1名。
（三）風控法務部1名：風控法務總助/經理1名。
（四）綜合管理部1名：行政文秘經理/助理1名。
（五）投資拓展部1名：拓展經理/助理1名。
具體選聘崗位及名額可根據報名情況微調。
二、選聘方式
為保證員工選聘質量，提高選聘效率，本次選聘分兩步進行：首先由獵頭或其他機構根據用人條件定向推薦以及集團內部同步遴選方式進行，后續再根據職位空缺情況面向社會公開選聘。
三、人選資格條件
人選資格條件分為基本條件、禁用條件和任職條件，對以上7個崗位采用統一的基本條件和禁用條件，根據不同崗位提出不同的任職條件，詳見各崗位《崗位說明書》。
（一）基本條件
1.政治素質好。旗幟鮮明講政治，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”，全面貫徹執行黨的理論和路線方針，忠誠干凈擔當。
2.專業素養高。專業知識和經驗豐富，良好的溝通表達能力，高效的執行能力以及良好的團隊協作能力。
3.職業素養好。具有良好的職業道德，具備強烈的事業心和責任感，富有激情，敢于擔當，為人正派，高效務實，講方法，強執行，不推諉。
4.工作業績優。有相關職業或學歷背景，具有優良的工作業績，在所處行業或相關專業領域有一定影響力與認可度者優先考慮。
5.過往記錄良。遵紀守法，品行端正，嚴于律己，身心健康，在生活與工作中無違法違紀違規等不良行為和記錄。
6.一般應當具有與崗位相關專業本科及以上學歷，中共黨員優先，身心健康；部門總經理（或副總經理）有同類黨政機關、企事業單位管理崗位經歷。
7.提供報考資料真實可查。
（二）禁止條件
凡有下列情形之一者，不得報名：
1.曾受過司法機關刑事處罰的。
2.涉嫌違法、違紀、違規正在接受調查、審查的。
3.尚未解除黨紀、政務處分的。
4.曾被開除黨籍、開除公職、被原工作單位辭退或開除的。
5.違反其他有關規定不適宜報名應聘的。
（三）任職條件
詳見各崗位《崗位說明書》。
四、選聘工作程序
1.確定選聘工作方案。根據公司發展需要制訂選聘工作方案，經公司內部決策程序審議通過并報集團審核同意后實施。
2.資格篩選。對報名人員進行資格審查，符合條件的進入考評程序，公司將以郵件或電話通知相關人員。
3.組織考評。對資格審查合格者采用筆試、面試方式進行考評選拔?？荚u內容主要為：宏觀經濟政策及相關法律法規、業務實踐經驗及崗位相關知識和技能等。
4.確定考察人選。根據考評結果，結合個人履歷、實績分析，確定考察人選并報公司內部決策程序審議。若同一職位排名在前的人選都表現優秀、實績突出、綜合成績相近，可納入考察人選。
5.組織考察。根據董事會黨支部議定的考察人選形成考察工作方案，按程序進行考察。
6.結果審議。根據考察情況，提出人選建議方案，提交公司董事會黨支部研究，確定擬聘用人選。
7.結果公示。根據公司決策審定結果，組織人員體檢，并對擬聘任人選進行不少于五個工作日的公示，公示期滿無異議后履行聘任程序。
8.確認人選。公示期無異議，通知人員到崗、辦理入職手續等相關工作。
五、報名方式
請符合條件的應聘人員于2022年3月31日之前，通過集團官網或“海南人才在線”網站投遞簡歷，同步將個人簡歷、學歷學位證、身份證、職業（執業）資格或職稱、業績證明材料等相關資料掃描件發送至招聘郵箱，郵件主題為“應聘者姓名+應聘崗位”。
聯系人：任嘉毅
招聘郵箱：sczxhainan@126.com
聯系電話：(0898) 3158 6517
本公告未盡事宜，由川振興集團（海南）有限公司負責解釋。
特此公告。
