四川產業基金學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育啟動以來，四川興川黨支部嚴格按照中央、四川省委和集團黨委有關部署安排，堅持把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，緊緊圍繞“凝心鑄魂筑牢根本、錘煉品格強化忠誠、實干擔當促進發展、踐行宗旨為民造福、廉潔奉公樹立新風”的目標任務，不劃階段、不分環節，以深化理論學習為基礎，以抓實調查研究為載體，以全面推動發展為目標，以深入檢視整改為契機，落實“五高”標準，全面扎實地推進各項工作，取得了較好的成效。
一、高站位謀劃主題教育
四川興川黨支部堅定不移地把主題教育作為當前首要政治任務來抓，4月17日，召開了學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育工作會議，對主題教育進行動員部署，隨后研究出臺了《深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育工作方案》等一系列舉措，并結合公司實際開拓主題教育“興川途徑”，聚焦領導班子“關鍵少數”，黨員、入黨積極分子和員工“絕大多數”，采取“領導+黨員、入黨積極分子+普通員工”的形式，成立了4個主題教育學習小組，以“關鍵少數”示范帶動“絕大多數”。確保主題教育扎實有序推進。
二、高水平抓好理論學習
堅持讀原著、學原文、悟原理，認真學習中國式現代化理論，除了重點要求的5本必讀材料外，圍繞統籌推進“五位一體”總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局，有側重地進行了選讀及延伸學習。按照集中學與自主學相結合，線上學與線下學同并進，傳統陣地與新媒體陣地齊發力的思路，全方位營造出濃厚的學習氛圍，在充分利用好“三會一課”、支委會“第一議題”、理論學習組、主題黨日活動等規定動作的同時，創新性打造“興川指尖課堂”、主題教育文化墻、“興川讀書角”等自選動作，通過原原本本系統學、以上率下示范學、集中研討專題學、教育培訓引導學、聚焦發展常態學“五學聯動”，扎實開展理論學習。黨員干部及全體員工通過書面材料、現場發言等形式交流心得、分享感悟，并結合理論學習圍繞“公司高質量發展”積極建言獻策，切實打牢了主題教育工作在公司走深走實的思想基礎、理論基礎。
三、高要求開展調查研究
緊緊圍繞深入貫徹領悟習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署，貫徹落實省委省政府各項部署要求，對照省委巡視和審計反饋的突出問題，結合公司改革發展和黨的建設存在的實際問題，深入開展調查研究。突出“實”，從推動公司業務發展的關鍵點、小切口入手，著力研究解決區域協同基金助力我省現代化產業體系建設路徑等4大方面的問題。強調“踐”，通過檢視“回頭看”自查、調研情況交流會等途經，修正了前期課題研究不夠聚焦等問題。通過深入學習習近平總書記來川視察“四個發力”“三個牢牢把握”重要指示精神，進一步細化調查研究，對踐行省委省政府“推動六大倍增產業、兼顧戰略性新興產業、培育未來產業”重大戰略部署的工作舉措進行謀劃。推動“用”，8月，各小組圍繞課題調查研究結果，形成了高質量調研報告，并將問題清單轉化為了成果運用清單，推動各項整改措施逐步取得實效。
四、高質量推動創新發展
堅持以主題教育為契機，結合本輪巡視和審計暴露出的突出問題，把理論學習和調研成果轉化成為了推動公司發展的強大動力。推動四強黨支部建設，在扎實完成規定動作基礎上，持續開展“雙培養”“三亮三比”“黨員六要”等自選動作；推動制度優化內控建設，為規范相關業務工作的標準和要求，研究出臺《非上市股權投資估值工作指引》《盡職調查工作指引》等制度，對照集團風控合規相關制度要求，修訂完善《采購管理暫行管理辦法》等制度；推動基金與產業賦能相結合，通過以投促繳、提供流動性支持、與地方政府拓展業務合作等方式，在狠抓新老LP實繳工作方面取得了一定實效；推動人才培養隊伍建設，通過開展業務專題講座、項目專題研究周例會、行業研究競賽等方式，努力培養“產業+金融+法務”復合型人才；推動效能考核獎懲逗硬，根據《效能考核管理辦法》，以業績為導向，按照部門職責優化考核指標體系，全面細化分解目標，量化統一考核標準，考核結果嚴格兌現并運用到全年目標任務考核。
五、高標準落實檢視整改
堅持學做結合、查改貫通，立足聚焦察實情、抓整改、求長效，統籌推進各項整治整改工作，切實攻克發展難題。奔赴一線察實情，通過座談交流、征求問題清單等形式，問計于基層、問需于員工，深入梳理公司發展和工作推進中存在的難點、痛點、堵點，最終滾動排查出關于黨建、業務、風控等方面6個問題；多措并舉抓整改，從“抓源頭、治根本、管長遠”出發，根據實際情況因事制宜，制定專項整治方案和整改措施，壓實工作責任，確保問題能夠真改實改；建章立制求長效，堅持“當下改”與“長久立”相結合，開展了正風肅紀自查自糾、投資運行和風險自查、“三公”經費自查等專項整治活動，出臺多項制度舉措，深入推動黨風廉政建設工作與經營管理、業務工作緊密銜接，把經驗做法固化為制度成果，用制度成果推進整改工作不斷深化。
